by ali brodie
En la categoría de preferencia EB-5, por cada inversionista, se deben crear al menos 10 nuevos empleos. Una mejor práctica para los centros regionales es garantizar que cada proyecto presentado a los inversionistas tenga cierta protección laboral, asegurando que las cifras de proyección de empleo estén por encima del mínimo requerido. Desde la perspectiva del centro regional, esto es fundamental cuando se comercializa a inversionistas sofisticados que están interesados principalmente en asegurar su camino hacia una tarjeta verde a través del proyecto subyacente del centro regional. Desde la perspectiva del inversionista, el incumplimiento de los requisitos de creación de empleo puede llevar a la denegación del Formulario I-829, Petición del inversionista para eliminar condiciones, y a la pérdida de la residencia permanente.
En el contexto del centro regional, los inversores pueden beneficiarse, ya que la proyección de creación total de empleos puede incluir empleos indirectos e inducidos además de los empleos directos. Esto también proporciona un colchón de trabajo adicional en términos del número final de recuento de trabajos. Dependiendo de una variedad de factores, generalmente se recomienda que cada proyecto tenga un colchón de trabajo de entre el 10 y el 30 por ciento. Los inversores analizan con frecuencia las proyecciones de creación de empleo y podría decirse que cuanto mayor sea la cifra de creación de empleo por encima del requisito mínimo (10 puestos de trabajo por inversor), más tranquilo estará el inversor al comprender que se cumplirá el requisito de creación de empleo. Es fundamental trabajar con un abogado de inmigración con experiencia para realizar la debida diligencia en el proyecto y verificar que exista una reserva laboral sustancial dentro del informe económico.
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