Mi I-526 fue presentada en diciembre de 2018 a través de un centro regional y la decisión aún está pendiente. Presenté un I-485 simultáneo basado en un I-526 pendiente y obtuve el recibo este mes. Actualmente tengo estatus h1b. ¿Tengo que mantener el estatus ya que mi I-485 llegó a USCIS y recibí el recibo?
Con el estatus H1b no puedo trabajar fuera de mi empleador patrocinado, sin embargo, quiero trabajar por cuenta propia una vez que obtenga mi EAD basado en i485. Entonces, si trabajo fuera de mi empleador patrocinado por h1b, violaré el estatus. ¿Es realmente necesario mantener el estatus h1b hasta que obtenga mi tarjeta de residencia condicional?
respuestas
Dennis Tristan
Encuentre un abogado de visa EB-5: Abogado de inmigración
Linda Feldman
Encuentre un abogado de visa EB-5: Abogado de inmigraciónNo es obligatorio pero sí recomendable.
Bernard Wolfsdorf
Encuentre un abogado de visa EB-5: Abogado de inmigraciónSi su caso EB-5 es aprobable, entonces puede dejar pasar el estado subyacente. La ventaja de tener un estatus subyacente es que si se le niega la tarjeta verde, usted no será puesto en proceso de deportación. Sin embargo, ahora que recibió su I-485, no necesita permanecer con su empleador H-1B. Sin embargo, si bien la sección 245(k) permite hasta 6 meses de empleo no autorizado en determinadas circunstancias, recomendamos a los extranjeros que pospongan el empleo hasta que obtengan su tarjeta de trabajo. USCIS es mucho más eficiente con estos y se están procesando en sólo unos meses.
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