Recientemente me despidieron de mi trabajo (con visa H1-B). Solicité una visa de inversionista EB-5 en julio y mi EAD está pendiente. Entiendo que, si encuentro un nuevo trabajo, mi empleador puede solicitar la transferencia de mi H1-B dentro del período de gracia de 60 días. Sin embargo, una vez que expire el período de gracia de 60 días, ¿puede un nuevo empleador solicitar la transferencia de mi H1-B (ya que puedo permanecer en el país mientras se me aprueba mi AoS)? ¿O tengo que esperar a que se apruebe el EAD EB-5 para empezar a trabajar fuera del período de gracia?
respuestas
Bernard Wolfsdorf
Abogados de inmigración EB-5Si ya no es elegible para cambiar de estado, se aplica la tarifa de $100 000 y luego probablemente tendrá que esperar al EAD.
Linda Feldman
Abogados de inmigración EB-5Trump ha archivado el período de gracia de 60 días, por lo que técnicamente no existe. Desde su archivado, no he visto un patrón establecido sobre si el USCIS aún reconoce el período de gracia; de lo contrario, se necesitaría un proceso consular. Recomiendo obtener un permiso de viaje anticipado (advance parole) antes de salir de EE. UU., disponible a través de su EB-5 AOS.
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