¿Debo crear 10 puestos de trabajo en el momento de la inversión inicial? ¿Cuándo empieza a correr el tiempo para los nuevos 10 puestos de trabajo? ¿Existe un período de prueba para estos 10 trabajos antes de presentar la I-829?
respuestas
Reza Rahbaran
Abogados de inmigración EB-5No, no es necesario crear los 10 puestos de trabajo en el momento de la inversión. Es necesario crear 10 puestos de trabajo en dos años.
Shahzad Qadri
Creación de centros regionales EB-5No, la idea es crear empleos a partir de la inversión que se busca. Tiene 2.5 años a partir del día de su aprobación de la I-526 para crear los puestos de trabajo necesarios.
Jeffrey Campion
Creación de centros regionales EB-5Su plan de negocios presentado en la fase I-526 debe demostrar que su inversión creará 10 empleos dentro de los 30 meses posteriores a la adjudicación. Luego, cuando presente el I-829, debe demostrar que los empleos se han creado o se crearán dentro de un año del aniversario de 24 meses de su residencia condicional.
Jin Hee Wilde
Abogados de inmigración EB-5No, debe crear esos empleos dentro de los 2 años posteriores a la obtención de su tarjeta de residencia condicional.
Linda Feldman
Abogados de inmigración EB-5No necesita los diez trabajos antes de la inversión inicial y la presentación de la I-526. Necesita un plan de negocios que muestre cómo se crearán los diez empleos y detalles sobre los puestos al momento de presentar el I-526. Los trabajos deben estar vigentes o cerca de ellos cuando se presente la I-829.
Philip H Teplen
Abogados de inmigración EB-5Los diez puestos de trabajo deben crearse durante el período de dos años. No es necesario que existan en el momento de la solicitud.
Fredrick Voigtmann
Abogados de inmigración EB-5Los empleos deben crearse dentro de dos años (dentro de dos años y medio a partir de la fecha de aprobación de la I-526) y antes de que se presente la petición I-829 para eliminar la condición (o dentro de un período de tiempo razonable). Para que USCIS apruebe la petición I-526, debe presentar un plan de negocios integral que sea creíble y factible. El plan debe contener, entre otras cosas, un calendario para la creación de puestos de trabajo. Si USCIS está convencido de que los empleos se crearán dentro de dos años o un período de tiempo razonable posterior, el caso será aprobado. Debe consultar con un abogado con experiencia en inmigración EB-5 que pueda asesorarlo sobre este asunto.
Salvatore Picataggio
Abogados de inmigración EB-5Los empleos se crearán como resultado de la inversión de $500,00 o $1 millón. Por tanto, la creación de empleo se produce después de realizada la inversión. El período de residencia permanente condicional de 2 años es el momento para que se creen los 10 puestos de trabajo.
Dale Schwartz
Abogados de inmigración EB-5No. Pero debe tener al menos 10 empleados de tiempo completo al final del período de dos años desde que USCIS aprueba su tarjeta de residencia. Si va a comprar un negocio existente, deberá contratar empleados adicionales. Consulte con un abogado de inmigración EB-5 sobre esto.
bobi ahn
Abogados de inmigración EB-5No, no es necesario tener 10 empleados contratados al momento de la inversión inicial; sin embargo, debe demostrar que se crearán 10 puestos de trabajo y que se contratarán empleados dentro del período de residencia permanente condicional de 2 años. Y al presentar la solicitud para eliminar su condición, en ese momento debe mostrar 10 puestos de trabajo creados y ocupados.
Charles H Kuck
Abogados de inmigración EB-5No, debe tener un plan para 10 empleos al momento de la presentación inicial, necesitará prueba de la creación de 10 empleos de tiempo completo para ciudadanos estadounidenses o residentes permanentes cuando presente la solicitud para eliminar las condiciones de su residencia.
Ed Beshara
Abogados de inmigración EB-5Al momento de presentar la petición de inversionistas I-526, no es necesario crear los empleos requeridos. Sin embargo, el plan de negocios que se presenta con la petición I-526 indicará claramente cuándo se crearán los empleos. La política EB-5 establece que los empleos requeridos deben crearse dentro de los dos años y medio posteriores a la aprobación de la petición I-526.
Kripa Upadhyay
Abogados de inmigración EB-5Los empleos permanentes a tiempo completo deben crearse dentro de los dos años posteriores a la solicitud inicial (es decir, durante su período de residencia condicional de 2 años). Los empleos permanentes a tiempo completo deben mantenerse hasta que se aprueben las peticiones I-829 del inversionista para eliminar condiciones. Mientras se mantenga el número requerido de puestos de trabajo a tiempo completo por inversor, los empleados pueden ser contratados a voluntad y despedidos durante el proceso, siempre que sean reemplazados y se mantengan los puestos reales.
Walter Gindin
Abogados de inmigración EB-5No es necesario tener 10 puestos de trabajo creados en el momento de realizar la inversión inicial. Todos los empleos necesarios para los empleados calificados deben crearse dentro de los 2.5 años posteriores a la aprobación de la I-526.
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